零陵区政协搭建“双向赋能”桥梁：精准送岗解民忧，政企联动促发展 ——“春风送岗”专项行动助推破解就业与用工双重难题

　　“没想到在家门口就能对接上这么好的企业，岗位质量高、保障全！”2月18日，在零陵区政协联合区人社局举办的“春风送岗促就业 精准服务暖民心”专场招聘会上，求职者王女士现场与湖南德福隆科技有限责任公司达成就业意向。这场融合“政协智慧”与“人社服务”的创新实践，通过搭建就业服务“双向通道”，既为求职群众送上“定心丸”，又为企业注入“强心剂”，开创了政协履职服务民生与经济发展的新模式。

　　“专业智库”下沉一线，打造就业服务升级版

　　在人力资源市场智能大厅数字化招聘展位前，来自检察系统的政协委员为企业解析劳动法规，发改部门委员现场指导惠企政策申报，科工部门委员把脉行业发展需求——这场招聘会因政协力量的深度参与显得格外不同。区政协集结6名跨界别委员组建“就业服务团”，将法律咨询、政策解读等服务嵌入招聘全流程，实现“送岗位”与“送服务”双轨并行。

　　活动中，委员们向求职群众发放宣传资料、进行政策解读，帮助求职者更好地了解就业政策和岗位需求。创新设立“委员服务站”，针对企业复工复产中的用工合规、社保缴纳等高频问题，提供“面对面”的服务咨询，现场释惑答疑，指导企业申报稳岗补贴等。

　　“双向赋能”破解结构性矛盾，构建就业生态闭环

　　针对企业“用工难”与劳动者“就业难”并存的结构性矛盾，区政协充分发挥自身独特优势，提前10天启动“暖企问需”行动。精准画像，组织委员走访调研20余家企业，推动建立岗位需求、技能要求、薪资梯度“三张清单”，绘制重点产业人才图谱；生态培育，促成8家委员企业组建“用工联盟”，共享智能用工平台，盘活人力资源存量。

　　此次招聘会吸引24家企业参与，提供涵盖行政经理、业务主管、技术员、普工等岗位1637个，现场达成求职意向300人。

　　“履职链条”持续延伸，激活发展新动能

　　区政协将就业服务纳入年度履职课题，构建“调研—协商—监督—反馈”履职闭环。前端问诊，依托“杨妈妈”委员工作室收集企业用工痛点，提交《关于解决中小企业招工难问题的建议》等提案；中端破题，召开“政企银”三方协商会，推动出台相关惠企政策；后端跟踪，通过“微建议”实时跟进劳动合同签订情况，运用社情民意信息推动建立就业服务评价体系。

　　“我们将把‘春风送岗’升级为‘就业护航’行动。"区政协主席蒋映群表示，下一步将持续关注企业和群众需求，助推建立“企业服务专员”制度，通过提案办理推动建设智慧就业服务平台，打造从岗位开发到权益保障的全周期服务体系，让政协的“履职温度”转化为群众的“幸福刻度”和企业的“发展速度”。

作者：王先均 吕鹏飞 杨中淑    编辑：朱璇杰